Oportunidades para as Carreiras Jurídicas

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Por Washington Barbosa

OP

Bom dia meu querido aluno, minha queria aluna, começo com uma notícia que vai animá-los, ainda mais: A Polícia Civil São Paulo em seu novo concurso (2015) vai oferecer mais de 3000 vagas! Você não pode perder essa oportunidade! Este certame irá selecionar candidatos para vários cargos, confira-os com suas respectivas remunerações:

Nível Superior

  • Delegado – Salário R$8.252,59
    Escrivão  – Salário R$ 3.474,90
    Investigador – Salário R$ 3.474,90
    Perito Criminal – Salário R$7.966,98

Nível Médio

  • Papiloscopista – Salário R$3.451,78
  • Agente Telecomunicações – Salário R$3.451,78
  • Agente Policial – Salário R$ 3.336,86
  • Fotógrafo Técnico Pericial – Salário R$3.451,7
    Auxiliar De Necropsia   – Salário R$3.451,78

Já no Nordeste a novidade fica a cargo do Tribunal Regional do Trabalho da 7ª Região, (TRT da 7ª Região), no Ceará, que em breve poderá lançar o edital para seu novo concurso. Como a validade do último certame foi encerrado, o pedido para criação de cinco cargos de juiz do trabalho, 31 de analista judiciário e 15 de técnico judiciário, que já foi aprovado no Conselho Superior da Justiça do Trabalho (CSJT), no Tribunal Superior do Trabalho (TST) e no Conselho Nacional de Justiça (CNJ), agora, aguarda edição de texto para se tornar projeto de lei, e ir à pauta no Congresso Nacional. A Secretaria de Gestão de Pessoas do órgão informou que apesar de o concurso ainda está em processo administrativo, não descarta a possibilidade da publicação do edital ainda para este ano.

É, também, uma ótima oportunidade! Com a carga horária estipulada de 40 horas semanais, e remuneração inicial de R$8.803,97 para analistas e R$5.365,92 para os técnicos. Já o subsídio atual de um juiz do trabalho do TRT-CE chega a R$23.997,18. Em 2009 foi realizado o último concurso para o quadro de servidores e a banca organizadora do certame foi a Fundação Carlos Chagas (FCC). Na ocasião, foram oferecidas 94 vagas para o cargo de analista, com exigência de nível superior, e 85 para técnico, cuja escolaridade mínima é o ensino médio, ambas com reserva de vagas para pessoas com deficiência. Já para magistrados, o último certame foi realizado em 2005 pela Escola da Administração Fazendária (Esaf) e ofertou 12 vagas. A escolaridade exigida é de bacharelado em Direito com, no mínimo, três anos de atividade jurídica.

Fonte. Folha Dirigida

BONS ESTUDOS E ATÉ A SUA CERIMÔNIA DE POSSE!

Veja também:

Traduzindo o Edital CNMP

O CNMP na Constituição

A Análise do Edital DPU (Parte I)

A Análise do Edital para Delegado PC/DF (Parte I)

A Análise do Edital para Delegado PC/DF (Parte II)

A Análise do Edital para Delegado PC/DF (Parte III)

A Análise do Edital para Delegado PC/DF (Parte IV)

A Análise do Edital para Delegado PC/DF (Parte V)

wasWASHINGTON LUÍS BATISTA BARBOSA é especialista em Direito Público e em Direito do Trabalho, MBA Marketing e MBA Formação para Altos Executivos;

Desempenhou várias funções na carreira pública e privada, dentre as quais: Assessoria Jurídica da Diretoria Geral e Assessoria Técnica da Secretaria Geral da Presidência do Tribunal Superior do Trabalho, Diretor Fiscal da Procuradoria Geral do Governo do Distrito Federal, Cargos de Alta Administração no Conglomerado Banco do Brasil.

Coordenador de Cursos Jurídicos de pós-graduação e preparatórios para concursos públicos

Editor dos blogs www.washingtonbarbosa.comwww.twitter.com/wbbarbosa, e https://www.facebook.com/washingtonbarbosa.professor

Autor de vários artigos publicados em revistas especializadas.

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